同类推荐
-
-
ERP原理与财务数据分析
-
¥75.00
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
操盘经营:构建事财人融合的经营指挥系统
-
¥79.00
-
-
科学招选
-
¥69.00
-
-
好成本,坏成本:从财务到经营的降本增效实战
-
¥79.00
-
-
文明型企业:中国企业的崛起密码与进化路径
-
¥68.00
-
-
智能:AI时代的商业、组织与战略的本质
-
¥69.00
-
-
决胜时刻:企业危机公关制胜方略与核心实务
-
¥78.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
打造幸福组织
|
| ISBN: | 9787302562382 |
定价: | ¥69.00 |
| 作者: | 吕峰著 |
出版社: | 清华大学出版社 |
| 出版时间: | 2020年10月 |
开本: | 24cm |
| 页数: | 184页 |
装祯: | 精装 |
中图法: | F272.9 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
20
|
|
2026-08-04
|
图书简介 | | 本书聚焦于组织内部的幸福建设。在积极心理学理论的基础上,结合企业的实际情况,本书从招聘、工作设计、领导开发、薪酬设计以及文化建设五个维度论述了幸福组织建设的基本问题。本书不是一本严格意义的理论著作。在写作的过程中,作者经过大量访谈调研,积累了丰富的现实职场案例,并通过理论的深度总结,整理出较为理性的、可操作的幸福组织建设模型。 |
|