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图书信息
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薪酬管理
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| ISBN： | 9787300249209 |
定价： | ￥45.00 |
| 作者： | 刘昕编著 |
出版社： | 中国人民大学出版社 |
| 出版时间： | 2017年09月 |
版次： | 5版 |
| 开本： | 26cm |
页数： | 393页 |
中图法： | F244 |
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北京人天书店有限公司
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2026-03-20
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378
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2026-03-20
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图书简介 | | 本书从组织战略以及战略性人力资源管理的角度讲述薪酬管理的基本原理及其实践之道，系统地讲解薪酬设计的原理和思路，介绍职位评价、薪酬结构设计、绩效奖励计划设计等薪酬管理技术，争取做到从战略、战术、技术三个层面讲透薪酬管理。 |
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