重点推荐
-
-
苏共亡党十年祭:最新版
-
¥35.00
-
-
为什么戴着面具的人更受欢迎
-
¥32.00
-
-
我在华为16年:转身也是一种涅槃
-
¥36.00
-
-
成交是设计出来的:销售员不可不知的49个成交技巧
-
¥36.00
-
-
人力资源部:10大管理模板与工具
-
¥39.00
-
-
最强大脑:陈俊生快速记忆训练手册
-
¥35.00
-
-
节气·农谚·农事
-
¥98.00
-
-
美丽建筑
-
¥58.00
-
-
被选中的:哈佛、耶鲁和普林斯顿的入学标准秘史:the hidden history of admission and exclusion at harvard, yale and princeton
-
¥98.00
-
-
爸爸教我的人生课
-
¥36.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
金钉子:找回丢失的“人”:德鲁克管理第一概念考
|
| ISBN： | 9787309188516 |
定价： | ￥88.00 |
| 作者： | 石超艺，辛弘著 |
出版社： | 复旦大学出版社有限公司 |
| 出版时间： | 2026年11月 |
开本： | 24cm |
| 页数： | 287页 |
中图法： | C93-097.12 |
图书简介 | | 本书以文本考据的方式，确立了全面解读其思想的“金钉子”。以此为基准，以“经”注“经”，校正了德鲁克原著中“management”的理解——虽然多义并存，且须根据具体语境辨析，但施行管理的始终是管理者，因此必须坚定体现“管理者”这个义项，从而体现管理者的主体地位。这一发现，修复了德鲁克思想的底层代码，将现代管理学拉回以“人”为焦点。这是对管理学的范式重构，也是对管理研究、教育与实践的正本清源。 |
|