同类推荐
-
-
薪酬管理
-
¥78.00
-
-
一本书掌握HR必需AI技术:从招聘、培训、激励到战略决…
-
¥69.00
-
-
首席组织官:从团队到组织的蜕变
-
¥79.00
-
-
关键影响:创造持久行为变革的领导技能力
-
¥75.00
-
-
成为有效的领导者:领导者的50堂自我教练课
-
¥79.00
-
-
领导力:管理心法
-
¥58.00
-
-
创意与创新
-
¥69.00
-
-
企业技术创新:知识资本与价值网络的融合:integra…
-
¥68.00
-
-
从知识管理到知识优势:数智时代企业双元创新
-
¥78.00
-
-
从知识管理到知识优势:数智时代企业双元创新
-
¥78.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
人才梯队战略:赋能企业从量变到质变的人才培养方案
|
| ISBN： | 9787520832984 |
定价： | ￥68.00 |
| 作者： | 张莽著 |
出版社： | 中国商业出版社 |
| 出版时间： | 2025年01月 |
开本： | 24cm |
| 页数： | 228页 |
中图法： | F272.92 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
520
|
|
2025-09-02
|
图书简介 | | 本书从企业人才梯队建设的重要性、人才梯队的成长通道、人才梯队的层次画像、人才梯队的模型搭建；人才梯队的迭代核心、人才梯队的迭代爆破法、精英团队的迭代逻辑、顶层领导力的迭代、企业文化的升级迭代等九个方面，详细介绍了企业人力资源管理实战中人才梯队建设与人才盘点和培养方案、企业人才战略的布局与管理的整体思路、企业顶层领导迭代与企业文化迭代升级等，既有对经典理论的阐述，又有精彩案例的解析；既有企业创新的设计规划，又有实操方案的轻松落地，堪称是一本通俗易懂、实用性极强、简单易学的人才管理图书。 |
|