同类推荐
-
-
ERP原理与财务数据分析
-
¥75.00
-
-
ERP原理与财务数据分析
-
¥75.00
-
-
ERP原理与财务数据分析
-
¥75.00
-
-
财务管理学(于兆河)
-
¥68.00
-
-
财务管理学(于兆河)
-
¥68.00
-
-
财务管理学(于兆河)
-
¥68.00
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
战略不在顶层
-
¥119.90
-
-
文明型企业:中国企业的崛起密码与进化路径
-
¥68.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
企业高管晋升激励与企业创新理论分析与实证检验
|
| ISBN: | 9787550465398 |
定价: | ¥78.00 |
| 作者: | 顾春霞编著 |
出版社: | 西南财经大学出版社 |
| 出版时间: | 2025年01月 |
开本: | 24cm |
| 页数: | 183页 |
中图法: | F272.92;F275.1 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
北京人天书店有限公司
|
83
|
库区3/样本3
|
2026-07-28
|
|
其它供货商库存合计
|
262
|
|
2026-07-27
|
图书简介 | | 本书基于“经济人”的人性假设,结合中国制度背景和企业高管身份特性,理论分析并实证检验了高管晋升激励对企业创新的影响。通过文献梳理、现实情境分析,研究晋升激励下企业高管可能的行为模式,总结归纳出企业高管晋升的三条路径,基于此分析晋升激励对创新投资的影响;在此基础上,基于制度理论分析企业外部治理环境对高管晋升激励与创新投资关系的影响。 |
|