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图书信息
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工作与职业身份认同
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| ISBN： | 9787100218450 |
定价： | ￥120.00 |
| 作者： | (英)艾伦·布朗，(德)西蒙娜·基帕尔，(德)菲利克斯·劳耐尔主编 |
出版社： | 商务印书馆 |
| 出版时间： | 2024年06月 |
开本： | 23cm |
| 页数： | 395页 |
中图法： | C913.2 |
相关供货商
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供货商名称
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库存量
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库区
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更新日期
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北京人天书店有限公司
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81
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库区4/样本4
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2026-08-21
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其它供货商库存合计
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964
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2026-08-20
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图书简介 | | 本书分为四个部分，共十四章，约34万字。第一部分从不同的理论和实证角度介绍了与工作相关的身份有哪些主要观点和概念，设计出职业身份概念化的不同研究方法并探究它们对特定社会群体的意义。第二部分聚焦个人身份与工作、就业之间的动态关系，提供了一些运用工业社会学和工作心理学开展实证调查研究的案例。第三部分提供了关于职业和专业身份形成与工作承诺和组织承诺之间存在关联的理论及实证研究。第四部分讨论了个人如何通过组织和体制机制积极塑造职业身份。 |
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