同类推荐
-
-
安全与应急管理
-
¥66.00
-
-
公共治理评论:(2025)总第15辑:老龄化与公共服务…
-
¥88.00
-
-
公共政策导论(第六版)(新编21世纪公共管理系列教材;…
-
¥59.80
-
-
什么是公共管理?
-
¥39.80
-
-
难以驯化的利维坦:基于韦伯“国家社会学”的研究:a s…
-
¥89.00
-
-
任务、资源与城市基层治理的行动逻辑
-
¥79.00
-
-
资本主义文化矛盾
-
¥98.00
-
-
公共政策经典案例研习教程
-
¥88.00
-
-
公共管理热点理论轻松学
-
¥52.00
-
-
公共管理热点理论轻松学
-
¥52.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
人事测评:理论与方法
|
| ISBN: | 9787569338973 |
定价: | ¥49.80 |
| 作者: | 李明,杨倩主编 |
出版社: | 西安交通大学出版社 |
| 出版时间: | 2024年09月 |
开本: | 26cm |
| 页数: | 249页 |
中图法: | D035.2 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
北京人天书店有限公司
|
1
|
泰安展厅库
|
2026-06-13
|
|
其它供货商库存合计
|
172
|
|
2026-06-08
|
图书简介 | | 本书以人事测评的各种方法和实践应用作为核心内容,阐述了相关的测评原理、设计实施过程及相关应用,同时突出新技术对人事测评的影响以及大数据测评的应用。全书共分为十二章,涉及理论基础篇、测评方法篇、设计应用篇三篇,涵盖人事测评概述、人事测评基本原理、笔试、心理测验、面试、评价中心、人事测评指标体系的构建、人事测评的实施、人事测评质量分析、人事测评报告、人事测评的具体应用、VR大数据人事测评等内容。 |
|