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图书信息
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企业人力资源合规管理实务手册
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| ISBN： | 9787115642400 |
定价： | ￥79.00 |
| 作者： | 任龙著 |
出版社： | 人民邮电出版社 |
| 出版时间： | 2024年05月 |
开本： | 26cm |
| 页数： | 242页 |
装祯： | 平装 |
中图法： | D922.504 |
相关供货商
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供货商名称
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库区
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更新日期
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北京人天书店有限公司
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49
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库区13/库区4/样本13/样本4
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2025-12-19
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其它供货商库存合计
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234
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2025-12-19
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图书简介 | | 本书以企业人力资源管理的工作流程为主线，针对人力资源管理中各模块包括招聘与入职管理，劳动合同订立，试用期管理，培训与服务期，保密与竞业限制，工作时间与休息休假，工资制度，福利保障制度，“三期”女职工与工伤员工管理，劳动合同变更、解除与终止，企业规章制度，多元化用工，劳动争议解决所涉及的法律规定及相关实务问题进行了详细解读。与此同时，作者还在书中列举了大量的典型实务案例，对企业人力资源合规管理中容易遭遇的问题进行了详细解读，并提出了有针对性的合规建议。 |
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