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图书信息
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企业用工合规管理:从入职到离职20个法律文书运用
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| ISBN： | 9787521644555 |
定价： | ￥82.00 |
| 作者： | 姚均昌著 |
出版社： | 中国法制出版社 |
| 出版时间： | 2024年04月 |
开本： | 24cm |
| 页数： | 374页 |
中图法： | D926.13 |
相关供货商
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供货商名称
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库存量
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库区
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更新日期
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北京人天书店有限公司
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5
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库区6
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2026-06-24
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其它供货商库存合计
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50
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2026-06-23
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图书简介 | | 本书精选企业人力资源管理常用的二十种法律文书，包括录用通知书、入职登记表、试用期录用条件告知书、规章制度告知确认书、保密与竞业限制协议书、劳动合同续延通知书、绩效考核确认书、劳务派遣协议、终止解除劳动合同通知书等，收录文书范本，对文书中常用条款进行详细解读，解析涉及的相关法律问题，提示人力资源管理过程中存在的法律风险，总结实践操作技巧，对企业日常劳动用工提供法律指引。本书选取的常用文书涵盖劳动者从入职到离职的各个阶段，具有较强的实用性，是一本拿来即用的企业用工合规指南。 |
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