同类推荐
-
-
教练的突破:在对话中创造顿悟并推进根本改变
-
¥79.00
-
-
超越高绩效团队教练（第4版）
-
¥139.90
-
-
超越高绩效团队教练实战篇:第3版
-
¥139.90
-
-
组织文化与领导力:第五版
-
¥79.00
-
-
法礼德道:中华管理智慧精髓
-
¥98.00
-
-
法礼德道:中华管理智慧精髓
-
¥98.00
-
-
秘书信息工作与档案管理
-
¥45.00
-
-
将道:领导者的“病症”及其“药方”
-
¥38.00
-
-
时间管理从入门到精通
-
¥59.00
-
-
非职领导：人人都有领导力
-
¥78.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
秘书职业能力新论:模型建构与应用策略:new skills for the modern office
|
| ISBN： | 9787301349922 |
定价： | ￥79.00 |
| 作者： | 张轶楠著 |
出版社： | 北京大学出版社 |
| 出版时间： | 2024年04月 |
开本： | 23cm |
| 页数： | 266页 |
装祯： | 平装 |
中图法： | C931.46 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
北京人天书店有限公司
|
64
|
库区13/库区4/泰安展厅库/样本13/样本4
|
2025-12-17
|
|
其它供货商库存合计
|
537
|
|
2025-12-16
|
图书简介 | | 本书围绕“秘书职业能力”这一研究主题，基于能力素质模型构建的基本逻辑，以胜任特征理论、KSA理论模型、能岗匹配原理为理论基础，通过文本分析、问卷调查、深度访谈、经验归纳等研究方法，尝试解码中国社情下的秘书职业能力结构与要素，并做出具体的分级行为描述，建构出包含岗位知识、专业技能和职业素养三个维度的秘书职业能力金字塔模型。同时，从秘书专业教育、职业教育、管理实践以及秘书自身发展四个角度提出了秘书职业能力模型应用策略，以期为现阶段我国秘书专业人才的教育培养、组织使用以及秘书从业者自身发展提供借鉴和参考。 |
|