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图书信息
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人力资源管理
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| ISBN： | 9787561550984 |
定价： | ￥52.00 |
| 作者： | 王知桂主编 |
出版社： | 厦门大学出版社 |
| 出版时间： | 2014年07月 |
开本： | 26cm |
| 页数： | 375页 |
中图法： | F243 |
印次： | 2016.12重印 |
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53
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2025-11-13
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图书简介 | | 全书共分六篇十四章。第一篇导论介绍了人力资源管理概述和人力资源管理的历史与发展；第二篇人力资源战略与规划分两章介绍了人力资源战略、人力资源战略；第三篇员工招募与配置，分三章介绍了工作分析、员工招聘、员工甄选与配置；第四篇员工培训与开发，分两章介绍了员工培训与开发、员工职业生涯规划与管理；第五篇绩效与薪酬管理，分两章介绍了绩效管理、薪酬与福利管理；第六篇员工关系管理，分三章介绍了劳动关系管理、员工离职管理和安全健康管理、企业文化。 |
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