同类推荐
-
-
OpenClaw时代的OPC:一人公司从0到1方法论
-
¥99.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
HR人力资源数据分析实操手册:分析逻辑+案例
-
¥79.80
-
-
解码创业风险
-
¥89.00
-
-
劳动经济学
-
¥59.00
-
-
劳动经济学
-
¥59.00
-
-
劳动经济学
-
¥59.00
-
-
农村社会创业过程中的多重制度逻辑与行动策略
-
¥78.00
-
-
打破壁垒:塑造未来的女性创业者:women entre…
-
¥56.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
进口产品质量对我国企业性别工资差距的影响研究
|
| ISBN: | 9787563833023 |
定价: | ¥59.00 |
| 作者: | 文磊著 |
出版社: | 首都经济贸易大学出版社 |
| 出版时间: | 2022年01月 |
开本: | 24cm |
| 页数: | 249页 |
中图法: | F249.24 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
133
|
|
2026-06-26
|
图书简介 | | 本书从进口产品质量入手,通过定性分析和定量分析相结合的方式,考查进口扩张对我国企业性别工资差距的影响。在以稳增长、调结构、提质量为特征的外贸新常态下对进口产品质量与我国企业性别工资差距进行研究,不仅有助于我国在传统比较优势弱化、国内资源环境压力增大的背景下逐渐形成以品牌、技术、质量、服务为核心的竞争新优势,也为调整收入分配格局提供一定的理论支撑和实践指导。 |
|