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图书信息
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家庭支持型上司行为对工作敬业度的影响机制研究
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| ISBN： | 9787307219083 |
定价： | ￥50.00 |
| 作者： | 青国霞著 |
出版社： | 武汉大学出版社 |
| 出版时间： | 2020年12月 |
开本： | 24cm |
| 页数： | 182页 |
中图法： | F272.92 |
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2025-12-03
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图书简介 | | 本书系统梳理国内外相关文献，将研究对象界定为企业中的项目团队及其所属的团队成员，通过三项实证研究重点探讨FSSB在我国文化背景下对员工工作敬业度产生的直接影响、作用机制及其边界条件，以及FSSB差异对团队工作敬业度的影响及其内在机制。 |
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