同类推荐
-
-
造浪者:AI创业实战地图
-
¥129.00
-
-
长期制胜:普通人的创业路线图
-
¥79.00
-
-
OpenClaw时代的OPC:一人公司从0到1方法论
-
¥99.00
-
-
全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年…
-
¥5.00
-
-
七步创业法:系统化创业方法论
-
¥59.00
-
-
AI超级个体:一人公司完全指南
-
¥75.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
HR人力资源数据分析实操手册:分析逻辑+案例
-
¥79.80
-
-
创新创业基础
-
¥49.80
|
|
图书信息
|
|
|
|
人力资源管理评论:第1辑 2019年12月:Volume 1 Dec., 2019
|
| ISBN： | 9787509672921 |
定价： | ￥20.00 |
| 出版社： | 经济管理出版社 |
出版时间： | 2020年03月 |
| 开本： | 29cm |
页数： | 90页 |
中图法： | F243 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
239
|
|
2026-07-28
|
图书简介 | | 《人力资源管理评论(2019年第1辑)》为人力资源管理研究方法特刊，主要内容包括：管理学研究基础什么是研究以及如何做一个好的实证研究、管理学中的定性研究方法、实验法在人力资源管理研究中的应用、组织管理中多层次研究的方法理论和测量以及基础模型的延申、人力资源管理领域的纵向研究设计与数据分、从拿来主义到协同共生人力资源管理与社会网络研究的结合、混合方法研究的起源和发展以及应用。 |
|