同类推荐
-
-
教练的突破:在对话中创造顿悟并推进根本改变
-
¥79.00
-
-
超越高绩效团队教练(第4版)
-
¥139.90
-
-
超越高绩效团队教练
-
¥139.90
-
-
超越高绩效团队教练实战篇:第3版
-
¥139.90
-
-
组织文化与领导力:第五版
-
¥79.00
-
-
法礼德道:中华管理智慧精髓
-
¥98.00
-
-
法礼德道:中华管理智慧精髓
-
¥98.00
-
-
秘书信息工作与档案管理
-
¥45.00
-
-
将道:领导者的“病症”及其“药方”
-
¥38.00
-
-
管理研究方法:逻辑、软件与案例
-
¥59.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
变革领导力
|
| ISBN: | 9787010211732 |
定价: | ¥50.00 |
| 作者: | 陈纪稳著 |
出版社: | 人民出版社 |
| 出版时间: | 2019年10月 |
开本: | 22cm |
| 页数: | 270页 |
中图法: | C933 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
1469
|
|
2025-12-23
|
图书简介 | | 本书首先指出,领导力是一个多元而又多变的系统,传统的权力强调纵向的职位对职位的控制,现代的领导力注重横向的人对人的影响。现代社会的领导力,必将是更加开阔的。其次,书稿指出,领导实践是由“人”和“事”两方面组成的,人需要完成事,事的方面包括决策和执行,事依靠人完成。最后,书稿指出,权力是由掌控和调配的以人和物为代表的资源状况决定的,面对广泛而又深刻的变革,领导者会面临诸种挑战,同时,也可能适时赢得发展的机遇。 |
|