同类推荐
-
-
数字公共治理
-
¥58.00
-
-
公共管理学
-
¥48.00
-
-
公共部门绩效管理
-
¥68.00
-
-
公共部门人力资源开发与管理
-
¥65.00
-
-
公共部门人力资源管理
-
¥49.00
-
-
公共部门绩效评估
-
¥78.00
-
-
需求溢出理论:扎根本土的公共管理学总体理论
-
¥88.00
-
-
应急管理导论:原理与案例:principles and…
-
¥55.00
-
-
国家的理念
-
¥116.00
-
-
国家的理念
-
¥116.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
公共部门人才测评实验实训教程
|
| ISBN： | 9787568050845 |
定价： | ￥58.00 |
| 作者： | 潘娜主编 |
出版社： | 华中科技大学出版社 |
| 出版时间： | 2019年04月 |
开本： | 26cm |
| 页数： | 338页 |
中图法： | D035.2 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
北京人天书店有限公司
|
2
|
库区4
|
2026-03-26
|
|
其它供货商库存合计
|
958
|
|
2026-03-26
|
图书简介 | | 本书重点围绕公务员能力测评与提升设计实验实训，全书内容拟分为四个部分：人才测评的原理、人才测评的内容、人才测评的方法、人才测评的策略。主要内容包括：公共部门人才测评理论；公共部门人才测评内容及其实施等。 |
|