同类推荐
-
-
超越高绩效团队教练实战篇:第3版
-
¥139.90
-
-
超越高绩效团队教练(第4版)
-
¥139.90
-
-
组织文化与领导力:第五版
-
¥79.00
-
-
秘书信息工作与档案管理
-
¥45.00
-
-
办公室工作规范速查速用手册
-
¥69.00
-
-
产业智库大数据:理论与实践:theory and pr…
-
¥98.00
-
-
非洲的智库、治理与发展
-
¥88.00
-
-
管理研究设计与方法
-
¥69.00
-
-
管理优化方法与应用
-
¥69.00
-
-
管理优化方法与应用
-
¥69.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究:结构、测量、动因与结果:structure, measure, antecedent, and consequence
|
| ISBN: | 9787560869667 |
定价: | ¥76.00 |
| 作者: | 赵红丹,彭正龙著 |
出版社: | 同济大学出版社 |
| 出版时间: | 2017年08月 |
开本: | 25cm |
| 页数: | 237页 |
装祯: | 精装 |
中图法: | C936 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
|
|
|
|
|
其它供货商库存合计
|
110
|
|
2025-11-12
|
图书简介 | | 本书在系统整合组织公民行为和强制性组织公民行为等相关理论和已有成果的基础上,探讨了中国背景下企业员工强制性组织公民行为的内涵、结构和测量,并进一步研究了强制性组织公民行为的动因与结果。 |
|