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图书信息
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华为人力资源管理实践:价值链管理
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| ISBN： | 9787302704935 |
定价： | ￥79.80 |
| 作者： | 沈宗军著 |
出版社： | 清华大学出版社 |
| 出版时间： | 2026年01月 |
版次： | 1版 |
| 开本： | 24cm |
页数： | 198页 |
中图法： | F632.765.3 |
相关供货商
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供货商名称
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库存量
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库区
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更新日期
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北京人天书店有限公司
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6
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库区4/泰安展厅库/样本4
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2026-04-20
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其它供货商库存合计
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520
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2026-04-20
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图书简介 | | 本书系统讲解了华为人力资源管理中的“价值创造-价值评价-价值分配”的价值链管理循环，共分为三部分。第一部分是华为价值创造的管理过程，内容包括组织绩效管理和员工绩效管理的理念、工具和方法；第二部分是华为价值评价的管理过程，内容包括华为任职资格管理和职位职级管理的具体方法；第三部分是价值分配的管理方法，内容包括薪酬包管理、薪酬分配以及股权激励的理念和具体方法。 |
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