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图书信息
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从战略到执行:战略绩效经营体系
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| ISBN： | 9787111798033 |
定价： | ￥79.00 |
| 作者： | 张小峰，吴婷婷著 |
出版社： | 机械工业出版社 |
| 出版时间： | 2026年01月 |
版次： | 1版 |
| 开本： | 24cm |
页数： | 10,261页 |
中图法： | F272.1 |
相关供货商
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供货商名称
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更新日期
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北京人天书店有限公司
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56
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库区13/库区7/样本13/样本7
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2026-05-25
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其它供货商库存合计
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500
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2026-05-25
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图书简介 | | 本书介绍了一整套能够让战略落地的战略绩效运营管理体系，其中战略规划可以洞察外部市场机遇，持续开启业务成长曲线；战略解码可以梳理战略目标，找到关键控制点并确保实现；经营分析可以承接战略解码，实现PDCA经营管理闭环；三规合一可以让组织与人才规划匹配业务，实现高效能组织建设；控制工资总额可以鼓励薪酬资源向高价值领域倾斜，确保激励资源匹配战略布局；干部激励可以给予干部责任、权力和机会，使其成为战略成功的决定性因素；员工绩效管理需要从绩效评价转为绩效赋能；员工薪酬管理需要从物质激励上升到价值激励。 |
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