同类推荐
-
-
长期制胜:普通人的创业路线图
-
¥79.00
-
-
OpenClaw时代的OPC:一人公司从0到1方法论
-
¥99.00
-
-
七步创业法:系统化创业方法论
-
¥59.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
破窗效应:我要当老板
-
¥58.00
-
-
HR人力资源数据分析实操手册:分析逻辑+案例
-
¥79.80
-
-
创新创业基础
-
¥49.80
-
-
解码创业风险
-
¥89.00
-
-
劳动经济学
-
¥59.00
-
-
劳动经济学
-
¥59.00
|
|
图书信息
|
|
|
|
人力资源管理与经济管理的融合发展
|
| ISBN: | 9787206225321 |
定价: | ¥68.00 |
| 作者: | 鲁媛媛,叶宇婷,许菁著 |
出版社: | 吉林人民出版社 |
| 出版时间: | 2025年09月 |
开本: | 24cm |
| 页数: | 104页 |
中图法: | F243;F2 |
相关供货商
|
供货商名称
|
库存量
|
库区
|
更新日期
|
|
北京人天书店有限公司
|
60
|
库区6/样本6
|
2026-07-27
|
|
其它供货商库存合计
|
514
|
|
2026-07-27
|
图书简介 | | 本书共分4章,内容包括:人力资源管理与经济管理融合的理论基础、人力资源管理与经济管理融合的战略价值、人力资源规划与经济发展的协同、人才管理与经济管理的深度融合。 |
|